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TIPS PARA MANEJO DE PERSONAL Vol. 09

1 Asegurese de proyectar la imagen o presencia que se requiere para el puesto que usted ocupa.
2 Actue con confianza en lo que hace, así lo proyectará a su Equipo.
3 Visualice lo que debe lograr su equipo en el día.
4 Asigne las actividades equitativamente, conforme a capacidad y potencial de cada integrante del equipo.
5 De indicaciones de manera clara y precisa, confirme con su Colaborador si ha comprendido lo que debe hacer.
6 Supervise sistemáticamente, con rol de facilitador o coach.
Si necesita apoyo para lograrlo, estamos listos para asistirle.